08.04.2018 ABD - NBA
MS
106 - 112
(İY: 58 - 49)
Detay
Kadro
İstatistik
Karşılaştırma
Puan Durumu
Forum
Sonuçlar
1P
2P
3P
4P
MS
Boston
31 (31)
27 (58)
24 (82)
24 (106)
106
Atlanta
24 (24)
25 (49)
27 (76)
36 (112)
112
8 Nisan 2018, 20:00
Genel İstatistikler
55
2 Sayı
54
39
3 Sayı
42
65
Serbest Atış
78
41
Ribaund
37
33
Asist
23
12
Top Kaybı
13
9
Top Çalma
7
6
Blok
4
18
Faul
19
Sonuçlar
1P
2P
3P
4P
MS
Boston
31 (31)
27 (58)
24 (82)
24 (106)
106
Atlanta
24 (24)
25 (49)
27 (76)
36 (112)
112
Oyuncu Dak. Sayı Rb Asist Blok Top Ç. 2 Sayı 2 Sayı % 3 Sayı 3 Sayı % SA SA % Hüc R. Def R. Top Kaybı Faul
29:15 19 4 2 0 4 7/11 63% 1/1 100% 2/3 66% 2 2 0 5
26:41 16 7 4 1 1 3/8 37% 2/3 66% 4/4 100% 2 5 0 0
28:28 12 3 2 1 1 5/8 62% 0/2 0% 2/5 40% 1 2 1 0
26:43 10 8 9 1 0 2/4 50% 2/5 40% 0/0 0% 0 8 3 2
23:15 2 3 1 2 0 1/5 20% 0/2 0% 0/0 0% 1 2 2 3
22:00 17 2 4 0 1 7/8 87% 0/0 0% 3/4 75% 1 1 2 1
27:19 13 6 1 1 0 2/4 50% 3/3 100% 0/0 0% 0 6 0 2
21:32 9 5 2 0 0 3/4 75% 1/1 100% 0/0 0% 2 3 1 3
21:17 6 2 7 0 1 2/4 50% 0/5 0% 2/4 50% 1 1 1 2
03:05 2 0 0 0 0 1/1 100% 0/1 0% 0/0 0% 0 0 0 0
10:23 0 1 1 0 1 0/2 0% 0/0 0% 0/0 0% 0 1 2 0
Oyuncu Dak. Sayı Rb Asist Blok Top Ç. 2 Sayı 2 Sayı % 3 Sayı 3 Sayı % SA SA % Hüc R. Def R. Top Kaybı Faul
39:15 33 8 5 1 1 5/9 55% 7/8 87% 2/2 100% 0 8 5 2
29:02 14 8 2 0 1 4/8 50% 2/5 40% 0/0 0% 2 6 0 2
32:53 12 5 3 1 3 5/7 71% 0/2 0% 2/2 100% 1 4 3 5
20:19 11 3 3 1 1 3/6 50% 1/3 33% 2/2 100% 0 3 0 1
27:01 10 4 1 1 0 2/6 33% 2/3 66% 0/1 0% 1 3 1 5
27:40 13 2 6 0 0 5/7 71% 0/4 0% 3/4 75% 0 2 1 1
28:53 9 3 3 0 0 1/2 50% 2/6 33% 1/1 100% 0 3 0 1
24:24 8 2 0 0 0 2/3 66% 1/4 25% 1/2 50% 0 2 1 1
03:16 2 0 0 0 0 1/1 100% 0/0 0% 0/0 0% 0 0 0 0
07:15 0 2 0 0 1 0/2 0% 0/0 0% 0/0 0% 1 1 2 1
Sonuçlar
1P
2P
3P
4P
MS
Boston
31 (31)
27 (58)
24 (82)
24 (106)
106
Atlanta
24 (24)
25 (49)
27 (76)
36 (112)
112
Sonuçlar
1P
2P
3P
4P
MS
Boston
31 (31)
27 (58)
24 (82)
24 (106)
106
Atlanta
24 (24)
25 (49)
27 (76)
36 (112)
112
Yükleniyor...
Sonuçlar
1P
2P
3P
4P
MS
Boston
31 (31)
27 (58)
24 (82)
24 (106)
106
Atlanta
24 (24)
25 (49)
27 (76)
36 (112)
112